看到标题先别生气,容我讲下道理。
1 、程序员年轻的时候自我感动拼命加班,不锻炼身体,没有注意到 30 岁以后身体机能下降,这里毛病那里毛病,你对比过你年轻时候感冒和上了年纪后感冒痊愈的时间周期吗?
2 、你挤地铁挤公交,工作能卷过年轻人,对抗流感病毒卷的过他们吗?他们几天就好了,你十天半个月来一次,还反反复复,和你沟通工作还传染给他们,别人不怕你吗?
3 、你是老板,你的高龄员工因为长期透支身体给你加班,你怕他突然倒下吗?经常生病传染给同事,你怕其他员工有意见吗?
程序员不要埋怨 35 岁了,放过自己放过他人,时刻不要忘记锻炼,只有身体才是自己的!
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coderluan 4 小时 25 分钟前 锻炼身体的 35 岁被优化的怎么说,自作聪明 + 哗众取宠
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fzls 4 小时 19 分钟前
跟程序员其实也没啥关系,现在哪行哪业 35 岁都不好过,这个年纪本身工资水平可能就相对 25 岁的较高,很多公司都喜欢裁掉招新的年轻人,跟人卷不卷没啥关系
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liu731 PRO 很难想象这些言论/做法在社会主义国家发生,哎。
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jeray 3 小时 58 分钟前
看看跑马拉松人数最多的年龄段,正是 30-45 岁。比体力、耐力与毅力,刚毕业的程序员未必能赢。
我身边 35+的程序员,坚持跑步、健身的一大把——我们不是“身体差”,而是更懂自律,用运动对抗年龄,把韧性练成了职业本能。 职场总对 35+一竿子打死,却看不见这个群体积累的专注、规划与持久力。 有时间的话,周末约个 5K 、半马,甚至全马? |
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tog 3 小时 56 分钟前
35 岁, 难道不是因为家庭, 房贷, 上有老,下有小?
压垮自己的真的是身体吗? |
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aliveyang 3 小时 55 分钟前 via Android 身体也能成为歧视点,你让那些体弱的别出门了?
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arsgm 3 小时 53 分钟前 @liu731 国人是没什么底线的,就比如这个帖子,他可能也不是这么认为,只是为了刷回复。国内为啥现在这么卷,就因为这些没底线,不要脸的人还要拉着别人跟他们一起不要脸。自己不要脸获得点利益还在那里沾沾自喜。
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ZettarYuFan 3 小时 51 分钟前 你这种言论,何不食肉糜了,请问 OP 多少岁?
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MozzieW 3 小时 51 分钟前
你这个 123 ,得出的结论不应该是“身体差的被优化真的天经地义”吗,哪里能得出“35 岁被优化真的天经地义”?
我觉得你别关心别人了,你自己可能更快被优化,因为“没有逻辑的程序员被优化真的天经地义”。 |
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noroot 3 小时 47 分钟前 优化 35 以上是因为:
1. 这个年龄段大部分有家庭,需要分散更多注意力在家庭上。 2. 一般薪资待遇偏高,而应届生可能只需 1/5 不到的成本。 而且,就本人兼任过面试官和带新人,发现: 1. 现在的年轻人很多不爱思考(一些鸡毛蒜皮的事情连自己百度一下都不会就到处问,难顶)。 2. 现在的年轻人身体素质很差(容易感冒发烧)。 |
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fregie 3 小时 47 分钟前
看你从什么角度来看到这个问题
从公平角度来看,确实天经地义,谁都愿意用又便宜又好用的人,就像谁都喜欢年轻漂亮的,资本主意就是公平 从社会角度看,这样的社会并不美好,能力/身体差的人不该被社会抛弃,但是说到底就是需要强的人来给他们兜底,这不公平,但是社会主义好 |
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fxskyzz 3 小时 38 分钟前
现在已经 30 岁就开始了,很多招聘要求 30 岁以下🤪
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y547679519 3 小时 31 分钟前
@noroot 补充一下,年龄大了都变职场老油条了,又不吃饼,又不冲锋背锅,这种老油条一个团队肯定要有,但是比例大了问题就多了
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darlingsingera 3 小时 28 分钟前
1 、卷健康卷锻炼何尝不是另一种形式的卷加班?只是换了个赛道而已,并且还未必见效,如果能见效,相信很多卷加班的会改道卷健康来换取老板的信任。
2 、一说到产出就说刚毕业的年轻人好使,一说到被西方卡脖子又要愤愤不平,实属精神分裂。 3 、社会的问题不要从个人身上去找原因,如果一个两个人在卷,那可以说是个人问题,一大半人在卷的时候,那还是个人问题吗。这时候从个人身上去找答案就是缘木求鱼了。 最后一句话:标题党实属不懂苦从何来还喜欢自作聪明哗众取宠,注定要吃一辈子苦。 |
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NizumaEiji 3 小时 28 分钟前
管理层年轻化,不会喜欢管理比自己年龄大的下属,这个属于潜规则,逃不过。
另一方面,职场经历长的人经历过的东西多,很多管理的手段和工具属于是看个开头能猜到结尾了,不好上套。 至于技术吧,虽然大家都卷来卷去的,但是说句不合时宜的,技术没想象的那么重要,技术差一些也无所谓,只要只要东西做出来能正常跑领就行。工程化、代码质量这些东西只要不烂到头其实没多少人在意的。 所以大龄程序员在年轻人面前有点优势,但是不多,毕竟年轻人现在也卷,所以真能卷出来的其实都挺优秀的。毕竟我看着组里的年轻人扪心自问,我在他们这个年纪的水平确实是不如他们的。 |
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EricJia 3 小时 21 分钟前 我觉得主要是 程序员的经验没有价值, 不像教师医生技工等, 年龄大了依然吃香。程序员的经验或者技术栈容易老旧跟不上时代。
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zxcjqyy 3 小时 18 分钟前
主要还是成本高,35 岁你找 1w 的工资还是有很多工作的
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systemGuest OP @coderluan 作为程序员你居然有时间锻炼身体,说明工作量不包含,人太多了应该被优化。[doge]
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JingXiao 2 小时 58 分钟前
以绝大多数程序员的工作强度都能压垮身体的话,那些真干力气活的人不得都要死绝了
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systemGuest OP @NizumaEiji
天下英雄如过江之鲫,大多数人都觉得自己是那极少数的人中龙凤,可现实是一将功成万骨枯,平庸的占大多数,普通人要有普通人的觉悟,不要去卷,身体第一! |
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darlingsingera 2 小时 56 分钟前 OP 自己就是一只羊,却崇尚丛林法则,不管是真心崇尚还是为了帖子流量哗众取宠,OP 后面面临的人生的苦不会少的,只是他自己不自知而已,这和他干技术还是干技术招聘没有任何关系。
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systemGuest OP @JingXiao 压垮你的不是你目前的工作强度,是你的年龄到了,后期能否适应你当前的工作强度。
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systemGuest OP @darlingsingera 我干技术招聘,肯定会遇到很多残忍的现实问题,我把我总结的一些发出来,你愤怒只能说明你害怕现实,可有什么用呢?你也逃不掉,还不如趁早锻炼身体,将来跑外卖都能多送几单。
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silencelixing 2 小时 53 分钟前
是的,身体需要放在第一位😊
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Jarvis54 2 小时 52 分钟前
楼主把自己见过的 35+ 代入了多少 35+
现实是我以及身边同事 35+ 请假次数远少于 30-的 |
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yolee599 2 小时 51 分钟前 via Android
讲道理归讲道理,那你叫 35 岁的人去做什么才能养得起一家人?
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darlingsingera 2 小时 49 分钟前
@systemGuest 不知道你为啥会误以为别人愤怒,不要自作聪明,我已经快退休了有什么现实可怕的呢?你根本不懂什么是残忍,我只是提点你几句。等你后面吃苦的时候再回来看看今天的帖子,希望那时的你能意识到今天的幼稚。
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systemGuest OP @yolee599 35 岁之后做什么不知道,但是前面一定要锻炼身体,这个是后续做其他事的前提,招聘经验足了,面试很容易看得出一个人健不健康。
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EthanV2 2 小时 47 分钟前
事实上,哪怕是电子厂,都是需要年轻的,哪怕是服务员都是 55 岁以下的,在大环境下,个人的努力很微小,除非你能做到产出超过大部分人,而工资又少于大部分人。你可以看工厂招聘,餐饮楼下贴的招聘和很多大公司的财报,哪怕是硕士到 40 多岁的技术工也不多,50 岁的几乎很少很少
12.8 京东方智慧|技术岗 ⚠️招聘设备和 PE ,不要经验!不要经验!愿意做都收。入职有人教 ————招聘要求———— 要求 18-35 岁,长期工来者不拒 ①设备:学历不限(不要经验) ②PE:学历要求大专(不要经验) ⚠️不要工作经验,入职有人教,愿意做都收。 ————企业优势———— 1:免费三餐/免费班车/免费住宿,工作简单手上活 2:无任何押金,体检费 70 自费,入职成本低,恒温车间 3:底薪 2330+加班费,夜班津贴 12/晚,月综合到手 4500--5000 元,每个月 15 号发放工资 12/8 璧山车灯厂招聘 主要做汽车车内车灯、工作简单 员工稳岗奖励: 1 、做到年底,回家过年可预支 80%工资 2 、春节年后返岗奖励 1000 元/人 招聘岗位:男女不限;,年龄要求 25-40 岁内; 工资:首月 16 元/小时,次月 18 元/小时,(包含绩效+全勤) 12 小时,两班倒,免费包吃工作餐,提供宿舍( 150 元/月,水电平摊) 12.8 翰博-坐班为主 🛑🛑推荐理由: ①坐班为主 工作简单 ② 包吃包住 吃住在厂 ③ 面试当天分宿舍 🛑🛑招聘要求: 普工 社会工 男女不限 18-38 岁 工作简单 暂不接受彝族 面试需持有效有磁身份证原件,不要案底 12.8 [庆祝]大学城-英业达电子厂 ------招聘岗位------ 年龄 18-36 周岁,男女不限 ------企业优势------ 入职购买五险一金,吃住全免费,不穿无尘服,宿舍离厂区走路几分钟就到,每月 10 号发薪。无任何押金! 包括公司公开的财报,我这就没贴图了,我不会贴图。 |
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systemGuest OP @darlingsingera 我叫别人锻炼身体,你叫我吃苦,你和我有多大仇才这么愤怒啊?我要不要告诉你,我从 2022 年就长期定投纳斯达克了?梭哈式定投,你觉得我后面会吃苦吗?
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zy445566 2 小时 44 分钟前
补充一点,哪怕你找朋友也不会想找老登一起玩哦😂
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purringpal 2 小时 44 分钟前
绝大部分行业都一样,岁数越大体能越减分,但是 45 岁以下我觉得还不至于有质的变化,更多的是在于个人生活习惯。
反而看下来,你好像是觉得自己转“技术招聘”,可以理直气壮回头 diss 自己之前的环境,水平可见一斑。 最后,你说的这些都是上个版本的事情了,也是周围环境带来的滞后。 |
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darlingsingera 2 小时 42 分钟前
@systemGuest 比起你说的锻炼身体,你迫在眉睫需要做的是学会控制你的情绪,这是我对你的建议,你可以忽视。不知道你在努力尝试证明啥,一会技术招聘,一会长期定投纳斯达克,自信一点吧,孩子
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JingXiao 2 小时 40 分钟前 via Android
@systemGuest 你干招聘的,我想问一下就是 35+牛马三件套套上的讲道理不是应该更高拿捏嘛,毕竟大环境不好,肯定不敢失业啊,为啥要优化呢。另外 35+又不是七老八十,还能有啥强度胜任不了
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systemGuest OP @darlingsingera 你干嘛老是喜欢给我建议啊?就因为你快退休了?我的职业做技术招聘和理财长期定投纳斯达克有冲突?你想想你的逻辑吧,我觉得是老糊涂了。
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darlingsingera 2 小时 36 分钟前
@systemGuest 不要破防,你建议别人锻炼身体不是建议吗?为啥别人建议你学习控制自己情绪就不行了呢?这是妥妥的双标吗?情绪都控制不了,哪里还有逻辑可谈,可笑
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Rickkkkkkk 2 小时 34 分钟前
这不典型归因错误了
如果你的结论成立的话,那身体好的人就能找到工作,实际情况可不是这样。 |
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jiazhutianxiadiy 2 小时 34 分钟前 via Android
想挨骂
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mooncakeSec 2 小时 34 分钟前
自作聪明
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systemGuest OP @JingXiao 一直以来很多对于 35 岁后的招聘潜规则公司为了不惹事都不敢正大光明表达出来,或者委婉的表达“思维固化”、“薪资要求高”,其实还有个更重要的原因就是身体健康,公司人多了,各种晕倒的、请假的、疾病的案例一堆,所以老板一定肯定会对求职者身体情况特别特别看重,只是一直没有摆上来讲!
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Rat3 2 小时 32 分钟前 OP 身边的朋友有没有和你说过一个观点:其实你不怎么会说话的....
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systemGuest OP @darlingsingera 哎呦,就你这不敢正面回答问题,只会把别人往你臆想的逻辑里面引,耍小聪明,不是每个人都吃你这一套的,我是觉得很无聊,不过你这种人喜欢把耍小聪明当乐趣,自娱自乐也无所谓了。
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systemGuest OP @Rat3 我不是讨好型人格,只渡有缘人。
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darlingsingera 2 小时 28 分钟前
@Rat3 OP 容易愤怒,容易走极端,容易钻牛角尖,他身边的朋友自然不会告诉他的。网上的陌生人好意提醒都能破防成这样,难以想象生活中能有多少好朋友
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Rat3 2 小时 25 分钟前
@darlingsingera #44 是的,很极端,从上面的回复看,他总是给回复者下各种各样的定义和推断。
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systemGuest OP @darlingsingera 你年纪大,我尊重你不想说过头,你那点小聪明不要对我用,我干这行接触的人五花八门,你那点水平对我来说小儿科,如果实在依赖卖老,我会让你破口大骂我,这才是破防。
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darlingsingera 2 小时 21 分钟前
@systemGuest 消消气,小伙子,祝你有一个愉快的星期一
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systemGuest OP @Rat3 我也给你下个定义和推断,你喜欢代表别人,总认为世界都是以你所想的方式运转,不信你看看,我所针对的人,包括你,哪个不是你先个针对别人的呢?物以类聚,人以群分,你找到几个和你志同道合的,不代表所有人都和你是一类的。
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systemGuest OP @darlingsingera 不不不,我喜欢看你这种人表演,也是我的人生乐趣,你继续。
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Rat3 2 小时 14 分钟前
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systemGuest OP @Rat3 他是职场老油条,你是懵懂小年轻,我都有不同方式应对。
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Rat3 2 小时 10 分钟前
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systemGuest OP @Rat3 彼此彼此
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darlingsingera 1 小时 59 分钟前
@systemGuest 当别人祝福你的时候,表达感谢是最基本的礼貌。心里不要那么阴暗,如果有机会,可以多出去晒晒太阳
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darlingsingera 1 小时 58 分钟前
@Rat3 当局者迷,这也是没有办法的事情,身体有问题需要锻炼很容易看出来,但是精神有缺陷谁又能自知?
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dcncy 1 小时 51 分钟前 via iPhone
锻炼身体本身没毛病,但是与被优化强关联就太扯了。
不要以为悟到了一些看似有道理的理论就来教育别人。 你的语气总是趾高气扬,不知现实中是不是如此,或者仅仅是键盘侠罢了。 |
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systemGuest OP 闲的无事,给你俩解刨下我对你俩的分析。
我为什么说 @Rat3 是小年轻,他的话术 “有没有跟你说过。。。你怎么这么样” ,这都是初级 PUA 阶段,一般常在学校或者职场萌新(3 年内)场景用,其实他只是想让自己猜测的想法得到满足,证明下“你不对劲,我跟你不一样”,但是又拘谨不知道怎么去说,那只能“我有一个朋友”、“有没有人你说”这种方式铺垫。 而另外一个 @darlingsingera ,你认真看他话术,表面好像没什么问题,其实处处都在给你挖坑,让你跳进他的意识陷阱里,明明是在讨论一个话题,但是他拼命对你进行贬低,悲剧你的人生,什么你以后会很苦,你不自信。。。你如果没有意识到一个对你不了解的人说看透了你的人生,知道你的结局,那十有八九他只是想拿捏你,让你把他当救世主,这一套很容易让刚出社会的人上当,生活遇到到这一类人也要躲开点,这类人完全是拿 PUA 当乐趣,没得救,不要上当跟着他话术讲,看戏就行,越到后面他可能会破口大骂,因为你不入套他急了。 @darlingsingera @Rat3 |
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iyaozhen 1 小时 16 分钟前
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cabing 1 小时 9 分钟前 有这个观点就是被驯化了啊。
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midsolo 1 小时 2 分钟前
OP 说话不好听,但这是事实。
以前待过某些互联网大厂,搬砖主力大部分是工作 3~5 年的,年龄大的要么混上去了,要么被优化了。 |
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Stoney 1 小时 1 分钟前 via iPhone
完全把人当耗材,用完了就扔掉,还觉得理所当然,厉害了,眼里根本就没有人的概念,只有人矿
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nekoneko 53 分钟前
1 、程序员年轻的时候自我感动拼命加班,不锻炼身体,没有注意到 30 岁以后身体机能下降,这里毛病那里毛病,你对比过你年轻时候感冒和上了年纪后感冒痊愈的时间周期吗?
今年 29, 骑自行车能单日 300 公里. 35 虽估计能单日 500 公里. 今年感冒过一次, 从有症状到痊愈一共五天. 2 、你挤地铁挤公交,工作能卷过年轻人,对抗流感病毒卷的过他们吗?他们几天就好了,你十天半个月来一次,还反反复复,和你沟通工作还传染给他们,别人不怕你吗? 每天公交地铁, 只得过一次. 3 、你是老板,你的高龄员工因为长期透支身体给你加班,你怕他突然倒下吗?经常生病传染给同事,你怕其他员工有意见吗? 目前位置还能熬夜打游戏, 最长待机时间是 40 小时, 确实不如年轻的时候了. 高三那时候最长待机 60 小时. |
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Satoshl 48 分钟前 怎么还开始受害者有罪论了啊我的天啊。。
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FreeGuy 41 分钟前
已经在转型了,没看到原始资本主义老板们都被赶跑了吗?
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darlingsingera 40 分钟前
@Satoshl OP 自始至终都没有搞明白苦从何来,认知不够但是又自作聪明喜欢好为人师,还心理敏感容易破防,也不知道年龄多大听不得劝
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hhshenhuaxx 40 分钟前
牛马变成了资本家的走狗
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cat9life 40 分钟前 为什么这么多人在跟 op 争论... 你要是被 x 咬了,非就一定要拉着 ta 讲道理,说服 ta ?🤣
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iceheart 40 分钟前 via Android
屁股决定脑袋,
立场决定态度。 |
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Wh1t3zZ 37 分钟前 via Android
干招聘的人是这样的
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allenzhangSB 36 分钟前 为了那几个铜币, 父母都不要了吗
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darlingsingera 32 分钟前
@cat9life 我错了,我不该去尝试建议 OP 的,只是没有想到人能无能狂怒成这样,希望 OP 仅仅是为了钓鱼,不然这人生难以想象
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changdy 32 分钟前
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PerFectTime 28 分钟前
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vipfts 26 分钟前
@arsgm 不要脸的多了去了, 好像全世界就中国人不要脸一样
, 也不想想老中人民为啥卷, 这个时候就忘了讲历史环境了, 老中就该学学以色列, 把地球人都杀光就剩自己然后自己再内斗, 剩下最厉害的移民外星 |
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yoyolichen 25 分钟前
这是你千把块钱招聘人需要考虑的事情吗,这点钱梭哈纳斯达克也没多少啊。再者,人家大厂 35 退休补偿加股票也是你一辈子达不到的高度了...😂
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magicZ 25 分钟前
厌蠢了,标题哗众取宠,内容新瓶装旧酒,你该不会以为这些观点是你原创的吧,op 和大部分在酒桌中自以为高明,实际上逻辑漏洞百出的酒懵子没啥区别。
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specita 24 分钟前
35 的程序员的工作效率和产出质量一般是比 25 的要高不少的,一边是 10 年的工作经验和积累,一边是身体下滑熬不动夜,就我个人来说,熬夜肯定比不过年轻的时候,但是年纪上来了,会去思考这个夜是不是非熬不可的。可能这就是老板更喜欢年轻人的原因吧,大多数老板谁会不喜欢天天看着自己的员工 996 疯狂工作的样子呢。老板肯定更喜欢年轻的,但 OP 给的原因太片面绝对了。
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canvascat 24 分钟前
主要还是消费疲软,劳动力过剩
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27v2er 21 分钟前
@systemGuest 你小心哪个 35 岁被优化的兄弟,压力太大,生活失意,第一个刀🔪的就是你
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laifu123 18 分钟前
越来越贴吧化了
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shenlanAZ 14 分钟前
那你应该倡导程序员 35 岁退休,退休金你来付款,你也多学学雷锋精神,牺牲你一人,造福所有程序员,我看挺好的。
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superfatboy 11 分钟前
我倒是有不同观点,35 岁之后直接枪毙!
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scott1990 7 分钟前
自我感动拼命加班 😆
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72 1 分钟前
自我感动拼命加班?要不要看看自己在说什么,谁没事加班加着玩呢
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